10 Tahun Jadi Tempat Kerja Terbaik di Asia, BAT Indonesia Raih Platinum Harmonia

JAKARTA - BAT Indonesia kembali mencetak prestasi di bidang pengelolaan sumber daya manusia (SDM) . Mereka meraih penghargaan Best Companies to Work for in Asia 2026 dalam ajang HR Asia Awards di Jakarta, Jumat (5/6/2026).

Atas konsistensinya tersebut, BAT Indonesia dianugerahi Platinum Harmonia Award, penghargaan khusus yang diberikan kepada perusahaan yang berhasil mempertahankan predikat Best Companies to Work for in Asia selama minimal 10 tahun secara berturut-turut. BAT Indonesia menjadi salah satu dari tiga perusahaan di Indonesia yang menerima penghargaan ini sejak pertama kali penyelenggaraanya. Baca juga: BAT Indonesia Kembali Dinobatkan Jadi Tempat Kerja Terbaik di Asia

Pada ajang yang sama, untuk pertama kalinya perusahaan juga menerima penghargaan HR Asia Diversity, Equity & Inclusion Awards 2026. Hal ini sebagai bentuk pengakuan atas komitmennya dalam membangun lingkungan kerja yang inklusif dan mendukung keberagaman, mencakup latar belakang suku, budaya, gender, kebutuhan khusus, serta aspek terkait lainnya.

Area Commercial HR Partner BAT Indonesia, Kemala Hayati mengatakan, penghargaan ini merupakan milik seluruh karyawan BAT Indonesia dan mencerminkan budaya perusahaan . Yang tidak hanya tertuang dalam nilai-nilai perusahaan, tetapi benar-benar diwujudkan melalui setiap tindakan dan keputusan di seluruh organisasi.

Penghargaan ini semakin bermakna karena pengakuan ini lahir dari pengalaman nyata para karyawan, yang menunjukkan bahwa kepercayaan, inklusivitas, dan rasa saling menghargai benar-benar menjadi bagian dari etos kerja. ”Mempertahankan pencapaian ini selama satu dekade tentu membutuhkan komitmen yang kuat, sehingga kami memastikan bahwa nilai dan budaya perusahaan dijalankan oleh setiap orang dalam organisasi kami, bukan hanya menjadi tanggung jawab fungsi HR (human resources) semata,” katanya dalam siaran tertulis, Jumat (12/6/2026).

HR Asia Awards merupakan salah satu penghargaan paling bergengsi di kawasan Asia yang menilai praktik sumber daya manusia terbaik, tingkat keterlibatan karyawan, serta budaya kerja perusahaan. Seluruh penghargaan diraih melalui proses evaluasi yang komprehensif dan ketat, mulai dari tahap screening, survei internal karyawan menggunakan metode Total Engagement Assessment Model (TEAM), hingga proses audit dan presentasi di hadapan dewan juri profesional. Baca juga: Pria China Meninggal akibat Kerja Lembur, 8 Jam setelah Kematian Masih Diberi Tugas Kantor via Ponsel

Salah satu aspek yang memperoleh penilaian unggul adalah budaya komunikasi terbuka yang diterapkan di BAT Indonesia. BAT Indonesia terus berkomitmen membangun budaya kerja yang mengedepankan kolaborasi, keterbukaan, serta kesempatan yang setara bagi seluruh karyawan sebagai bagian dari upaya perusahaan dalam menciptakan lingkungan kerja yang berkelanjutan dan berdaya saing global.

(poe)